Un reconocimiento al compromiso.
En 2025 obtuvimos por primera vez el Sello de Sostenibilidad de Corantioquia, categoría AAA, según nuestro informe de gestión.
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INFORME DE GESTIÓN / 2025
Resultados y avances del período
enero – diciembre de 2025.
01 / UN AÑO PARA AVANZAR
Transformar energía implica mirar más allá del producto. En 2025 avanzamos en autogeneración solar, gestión ambiental y una estrategia que conecta nuestras decisiones con las personas y el territorio.
Realizamos nuestro primer análisis de materialidad en línea con estándares GRI. Definimos indicadores para orientar el trabajo y dejamos el desarrollo de las metas cuantitativas como tarea para 2026.
Leer el contexto completo · p. 2902 / LA ENERGÍA EMPIEZA EN CASA
del consumo total de energía de 2025 fue cubierto por la generación de nuestra planta fotovoltaica.

03 / PERSONAS QUE TRANSFORMAN
El cierre de 2025 nos encontró con 389 colaboradores. Cada persona aporta conocimiento, experiencia y una manera de hacer que nos ayuda a crecer.
La formación en inclusión y entornos laborales seguros sumó 13 actividades y 992 horas-hombre. Porque el bienestar y el respeto también se construyen cada día.
Conoce las iniciativas · pp. 38 y 4204 / AVANCES Y RESPONSABILIDAD
En 2025 obtuvimos por primera vez el Sello de Sostenibilidad de Corantioquia, categoría AAA, según nuestro informe de gestión.
Ver reconocimiento · p. 38Reportamos 0 tCO₂eq de Alcance 2 gracias a la autogeneración y la compra de electricidad renovable certificada. Nuestro inventario total fue de 55.074,89 tCO₂eq, incluyendo los alcances 1 y 3.
Este resultado en electricidad no significa que Rymel sea una empresa de cero emisiones. La gestión del impacto continúa a lo largo de nuestra cadena de valor.
Ver inventario · p. 3105 / LO QUE VIENE
La estrategia de sostenibilidad 2026–2030 conecta gestión ambiental, comunidad, gobernanza, innovación y talento.